Ｑ＆Ａコーナー		整理番号：0108865
			更 新 日：2024/04/18

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テーマ	操作方法
質問	特定の体系に所属する社員について、［算定・月変・賞与支払届］－［算定基礎 届・月額変更届］で作成する算定基礎届の「報酬月額」欄に金額が集計されません。 なぜですか？
回答	以下のような原因が考えられます。 １．４月、５月、６月の全ての月について「報酬月額」欄が集計されない場合 　　集計が行われない社員の所属する給与体系について、各支給項目の「社保報酬」が 　すべて「非該当」になっているため。 　　この場合の対処方法は次のとおりです。 (1) ［設定］－［勤怠・支給控除］－［給与支給項目］で、当該給与体系で使用する 　各支給項目について、「社保報酬」を正しく設定し直してください。 　　これにより、処理中の給与について、報酬が正しく集計されるようになります。 (2) ［給与・賞与計算］―［支給実績の補正］で、支給を確定した月（４月、５月、 　６月）の「社会保険報酬計」について、適切な金額となるよう「加算・減算」列を 　入力してください。 (3) ［算定・月変・賞与支払届］－［算定基礎届・月額変更届］で、「算定基礎届」の 　「作成」を選択し、算定基礎届を作成してください。 ２．６月の「報酬月額」欄のみ集計されない場合 　　該当する給与体系について、６月分の給与計算が未計算であることが原因です。 　　給与計算を実施してから［算定・月変・賞与支払届］－［算定基礎届・月額変更届］ 　で算定基礎届を作成してください。

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