できます。
以下のいずれかの方法で有休取得日を登録してください。
1.「有給休暇管理簿の入力」から登録する方法
(1) 「給与・賞与計算」-「有給休暇管理簿の入力」をクリックします。
(2) 左上の年月日を入力したい期間に変更し、検索(虫眼鏡)をクリックします。
※100日を超える期間は設定できません。
(3) 入力したい社員の「入力」をクリックします。
(4) 一覧から、取得した有休日数、または有休時間を登録し、[更新して次社員]、または
[更新して一覧画面に戻る]をクリックします。
※入力した内容は、「有休の取得状況」に反映します。
2.「有休の取得状況」から登録する方法
(1) 「賃金台帳・統計資料等」-「有休の取得状況」をクリックします。
(2) 左上の年月日で登録したい年月日より前の年月日を設定します。
(3) 該当社員の「確認」-[登録]をクリックします。
(4) 日付から取得した年月日を設定し、取得日数、または取得時間を登録後、[OK]を
クリックします。
(5) 同様に他の取得日も登録します。
(補足)
「賃金台帳・統計資料等」-「有給休暇管理簿」で、上記のいずれかの方法で登録した
有休日数、または有休時間が反映されていることを確認してください。