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Ｑ＆Ａコーナー
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整理番号：0112852
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更 新 日：2025/06/12
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テーマ
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操作方法
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質問
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年次有給休暇の付与（繰越）は、どのようなタイミングでどのように
更新されるのでしょうか？
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回答
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次のとおりです。
１．「付与・繰越する」＆「入社日に応じて社員ごとに」の場合
(1) 次の項目を基に、付与・繰越時期を判定します。
具体的には、有休付与起算日から付与日数表に基づく付与日が給与計算期間に
含まれるタイミングを付与・繰越時期としています。
・有休付与起算日
・給与計算期間
(2) 当月有休残を前月有休残へ移動し、付与日数表に基づき有休日数を付与します。
２．「付与・繰越する」＆「基準日に一斉に」の場合
(1) 次の項目を基に、付与・繰越時期を判定します。
具体的には、基準日が給与計算期間に含まれるタイミングを付与・繰越時期として
います。
・基準日
・給与計算期間
(2) 当月有休残を前月有休残へ移動し、付与日数表に基づき有休日数を付与します。
３．「繰越のみする」の場合
(1) 基準日が給与計算期間に含まれるタイミング
基準日が給与計算期間に含まれるタイミングを繰越時期と判定します。
当月有休残を前月有休残へ移動し、当月有休残を空欄とします。
空欄となった当月有休残に、付与すべき日数を入力してください。
４．「付与・繰越しない」の場合
システムでは何も行いません。
付与・繰越時期が到来しましたら、前月有休と当月有休残に有休日数を入力
してください。
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