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Ｑ＆Ａコーナー
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整理番号：0053627
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更 新 日：2018/10/30
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テーマ
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操作方法
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質問
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当月退職する社員の給与を毎月の支給日より前の日付で給与計算する方法は？
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回答
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以下の手順に従って処理してください。
１．「給与」タブ「１２．項目別データ入力・計算」を選択し、当月退職する社員が属する
体系の支給日に、退職処理をしたい日を入力してください。
２．支給日入力後、「入力開始」ボタンをクリックしてください。
３．退職する社員が属する体系を選択し、「当体系全員支給なし」を選択してください。
４．「採用異動」タブ「７１．社員の退職予定の登録」と「７２．退職処理の実行」で、
該当する社員の退職処理をしてください。
５．「給与」タブ「１１．社員別データ入力・計算」で退職する社員を選択し、「Ｆ１修
正」ボタンをクリック後、勤怠データ、支給控除データを入力し、計算してください。
６．退職社員分の帳表出力及び仕訳データの作成を完了してください。
７．「給与」タブ「１１．社員別データ入力・計算」で「Ｆ９同月複支給」ボタンをクリッ
クし、支給日更新処理をしてください。
８．毎月の支給日に支給のある社員の給与を計算してください。
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